弊社では、親子の健康のために産休を受け入れ、両親共に育児に関われるよう、性別問わず育休取得を推進しています。 育休後に職場復帰を希望する場合は、子育て中でも働きやすいようリモートワークの提案もします。 今後も性別問わず育休取得の申請ができるよう、職場環境を整えてまいります。
